ျမန္မာႏုိင္ငံမွာ အလုပ္သမားေတြ အတြက္ တေန႔လုပ္အားခ ကို အနိမ့္ဆံုး ၃၆၀၀က်ပ္ သတ္မွတ္ဖို႔ ျပည္ေထာင္စု သမၼတျမန္မာႏိုင္ငံေတာ္ရဲ႕ အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြဆုိင္ရာ အမ်ိဳးသား ေကာ္မတီကေန ၿပီးခဲ့တဲ့ လကုန္က အဆိုျပဳခဲ့ပါတယ္။ ဒီအဆိုျပဳခ်က္ကို အလုပ္ရွင္ဘက္ကေရာ အလုပ္သမားေတြ ဘက္ကပါ ကန္႔ကြက္မႈေတြ ရွိေနၿပီးေတာ့ ဒီအဆိုျပဳခ်က္ အေပၚ ကန္႔ကြက္လိုသူ အၾကံျပဳလိုသူေတြ အေနနဲ႔လည္း တနလၤာေန႔ အထိ ေနာက္ဆံုးထား လက္ခံေပးသြားမွာ ျဖစ္တယ္လို႔ ေကာ္မတီ တာ၀န္ရွိသူ ကေျပာၾကားပါတယ္။ အေသးစိတ္ကို ဗီြအိုေအသတင္းေထာက္ မေအးမာက သတင္းေပးပို႔ထားပါတယ္။
အလုပ္ရွင္ေတြဘက္ကေန အနိမ့္ဆံုး တေန႔လုပ္အားခ ၂၅၀၀က်ပ္ ထက္ ပိုမေပးႏိုင္ဘူး လို႔ သတင္းထြက္ေနခ်ိန္မွာ တေန႔ အနိမ့္ဆံုးလုပ္အားခကုိ ၄ေထာင္က်ပ္ သတ္မွတ္ေပးဖို႔ အလုပ္သမားေတြက ေတာင္းဆုိိေနၾကတာပါ။ ဒီ့အတြက္ အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြ ဆုိင္ရာ အမ်ိဳးသားေကာ္မတီကေန တစ္နာရီကို ၄၅၀က်ပ္နဲ႔ တေန႔ ၈နာရီ လုပ္အားခကို ၃၆၀၀က်ပ္ အျဖစ္ သတ္မွတ္ႏိုင္ေရး ျပီးခဲ့တဲ့ ဇြန္လ၂၉ရက္ေန႔က အဆိုျပဳခဲ့ေၾကာင္း ေၾကညာခ်က္ကို ထုတ္ျပန္ခဲ့ပါတယ္ ။
ဒီသတ္မွတ္ခ်က္ကို ကန္႔ကြက္တာေတြ အႀကံျပဳခ်င္တာေတြရွိပါက ၂ ပတ္ အတြင္း ျပဳလုပ္ႏုိင္ တယ္ လုိ႔ ဆိုထားတာပါ။ ဒီအတြက္ အထည္ခ်ဳပ္ လုပ္ငန္းရွင္မ်ား အသင္း အပါအ၀င္ လုပ္ငန္းရွင္ေတြဘက္ကေကာ အလုပ္သမားေတြဘက္ကပါ ကန္႔ကြက္မႈေတြရွိ လာတယ္ လုိ႔ ေကာ္မတီရဲ ့အတြင္းေရးမွဴးလည္းျဖစ္ အလုပ္သမား ညြန္ၾကားမူ ဦးစီးဌာနက တိုင္းဦးစီးမွဴး လည္းျဖစ္တဲ့ ေဒၚမုိးမုိးသြင္-က ေျပာျပ ပါတယ္။
" တိုင္းေဒသႀကီး အနည္းဆံုး လုပ္ခလစာ သတ္မွတ္ေရးဆုိင္ရာ တိုင္းေဒသႀကီး ေကာ္မတီ ဆိုၿပီးေတာ့ သတ္မွတ္ထားတယ္။ အဲ့ဒီ့မွာ ဥကၠ႒ က အဲ့မွာ တုိင္းေဒသႀကီး ဝန္ႀကီး ၊ အတြင္းေရးမွဴးက က်မ ဆိုေတာ့ က်မဆီကို မိတၱဴပို႔ထားတာ အခုဆိုရင္ ၁၂ ေစာင္လား၊ ၁၃ေစာင္လား အဲ့ေလာက္ေတာ့ ေရာက္ေနပါၿပီ။ အလုပ္သမားေတြဘက္ကေတာ့ အခုလက္ရွိ တေစာင္ေရာက္လာပါတယ္။ ဒီေန႔ပဲ တေစာင္ေရာက္လာပါတယ္။ စုၿပီးပို႔တဲ့ အေစာင္လည္းပါတယ္။ တဦးခ်င္းလည္း ပါတယ္ေပါ့။ ကိုယ့္စက္ရံုနဲ႔ ကိုယ္ပို႔တာလည္း ရွိတယ္။ တဦးခ်င္းပို႔တာဆိုလို႔ ႏွစ္ခုပဲ ရွိပါတယ္။
Korea Garment Association ဆိုၿပီးေတာ့ ေခါင္းစဥ္နဲ႔ပဲ Group ကိုယ္စားေပါ့ေနာ္။ အဲ့တာပို႔ထားတာရွိမယ္။ အဲ့ ေနာက္တခုက Group နဲ႔ ဆိုလို႔ရွိရင္ လိႈင္သာယာၿမိဳ႕နယ္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္း ဆိုၿပီးေတာ့ အသင္း ကိုယ္စားျပဳ ၿပီးေတာ့ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္း၊ ၿမိဳ႕နယ္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ား အားလံုး ၁၈ဦးေပါ့။ ၁၈ရံု ကိုယ္စား ပို႔ထားတာရွိတယ္။ Group နဲ႔ ဆို ပို႔ထားတာ အဲ့ဒီ့ႏွစ္ခုပဲ ရွိပါတယ္။ က်န္တာကေတာ့ ကိုယ့္စက္ရံုနဲ႔ ကိုယ္ ပို႔တာပါပဲ။"
ဒီလိုကန္႔ကြက္မႈေတြ အႀကံျပဳမူေတြကို အားလံုကို ဇူလိုင္လ ၁၃ရက္ေန႔အထိ လက္ခံသြားမွာျဖစ္တယ္လုိ႔လည္းေဒၚမုိးမုိးသြင္က ဆုိပါတယ္။
" ၁၃ရက္ေန႔အထိ က်မတို႔က လက္ခံေပးသြားမွာပဲေလ။ ျပည့္မွာက ၁၃ရက္ေန႔ ျပည့္မွာဆိုေတာ့ ၁၃ရက္ေန႔အထိ ေနကုန္တဲ့အထိ ေစာင့္ေပးရမွာပါ။"
ဒီအဆုိျပဳခ်က္မွာ သတ္မွတ္ထားတဲ့ လုပ္အားခႏႈန္းထားကို အလုပ္သမားေရး လုပ္ေဆာင္ေနသူေတြဘက္က ေထာက္ခံတာေတြ ကန္႔ကြက္တာေတြလည္း ရွိေနတာပါ။ အလုပ္ရွင္ေတြအတြက္ေရာ အလုပ္သမားေတြအတြက္ပါ သင့္တင့္ မ်ွတေအာင္ ေဆာင္ရြက္ေပးတာျဖစ္တယ္လုိ႔ ေကာ္မတီကဆုိပါတယ္။
အလုပ္ရွင္ေတြဘက္က ကန္႔ကြက္မႈေတြ ပိုမ်ားေနတဲ့အတြက္ အလုပ္ရံုေတြ ပိတ္သြားတာမ်ိဳးေတြ ရွိႏိုင္ပါသလားလို့ ေမးတဲ့အခါမွာေတာ့ ေဒၚမုိးမုိးသြင္က အခုလိုေျပာပါတယ္ ။
" ပိတ္သြားႏုိင္သလားဆိုေတာ့ တခ်ိဳ႕ နဂိုကတည္းက ကိုက သိပ္ၿပီးေတာ့ စီးပြားေရး ေအာ္ဒါတို႔ဘာတို႔ နဂိုကတည္းက ေကာင္းေကာင္းကန္းကန္းႀကီး မရတဲ့စက္ရံုေတြကေတာ့ ပိတ္ေကာင္းပိတ္သြားႏိုင္တယ္ ဒါေပမဲ့ က်မထင္ပါတယ္။ ပိတ္တာကလည္း အနည္းစုပဲ ျဖစ္လိမ့္မယ္လို႔ က်မအထင္ေပါ့ေလ။"
တစ္ေန႔ လုပ္အားခ သတ္မွတ္ႏွႈန္းထားဟာ အလုပ္သမားေတြနဲ႔ ပတ္သက္လုိ့ တႏိုင္ငံလံုး တေျပးညီလုပ္ေဆာင္ဖို႔အတြက္ အဆုိျပဳလြာမွာပါရွိၿပီး အလုပ္သမား ဦးေရ ၁၅ဦးေအာက္ ရွိတဲ့ လုပ္ငန္းေတြနဲ့ မိသားစုပုိင္ တႏိုင္တပိုင္ လုပ္ေနတဲ့ လုပ္ငန္းေတြနဲ႔ ေတာ့ အႀကံဳးဝင္မႈ မရွိဘူးလို႔ အနည္းဆံုး အခေႀကးေငြဆုိင္ရာ အမ်ိဳးသားေကာ္မတီရဲ႕ ေၾကညာခ်က္မွာ ပါရွိပါတယ္ ။
ျမန္္မာႏိုင္ငံမွာ ၂၀၁၀ခုႏွစ္ေလာက္ကစျပီး လုပ္အားခတိုးေပးေရး အလုပ္ခ်ိန္ သတ္မွတ္ေပးေရး တေန႔ လုပ္အားခသတ္မွတ္ေပးေရး ဆႏျၵပေတာင္းဆိုမႈေတြ ရွိခဲ့ျပီး အလုပ္ရွင္ အလုပ္သမားျပသနာေတြ အမ်ားေပၚေပါက္ခဲ့ပါတယ္။
မၾကာေသးခင္ ေဖေဖၚ၀ါရီလထဲမွာပဲ ရန္ကုန္ျမိဳ႕မွာ ေထာင္ဂဏန္းရွိတဲ့ အလုပ္သမားေတြက တေန႔ လုပ္အားခကို အာဆီယံ စံႏႈန္းအတိုင္း သတ္မွတ္ေပးဖို႔ ေတာင္းဆုိၾကျပီး ဒီလို ဆႏၵျပၾကတဲ့ အတြက္ အလုပ္သမားေတြဟာ ခြင္ျ့ပဳမိန္႔မရပဲ စီတန္းလွည့္မႈ ပုဒ္မ ၁၈ ႏိုင္ငံေတာ္အၾကည္ညိဳပ်က္ေစမႈ ပုဒ္မ ၅၀၅(ခ)တို့နဲ႔ တရားစြဲဆုိခံေနရပါတယ္။
မေအးေအးမာ / ဗြီအုိေအ (ျမန္မာပုိင္း)
http://burmese.voanews.com/content/employers-and-employees-object-minimum-wage/2856372.html
0 comments:
Post a Comment