ဝန္ႀကီးဌာန ၂၁ နဲ႔ အစိုးရသစ္ဖြဲ႕မယ္


အရင္က ဝန္ႀကီးဌာန ၃၆ ခု ရွိခဲ့ၿပီး အစိုးရသစ္ လက္ထက္မွာေတာ့ ဝန္ႀကီးဌာန ၂၁ ခု နဲ႔ ေလ်ာ့ခ် ဖြဲ႕စည္းမွာ ျဖစ္ပါတယ္။
အစိုးရသစ္ ဖြဲ႕စည္းရာမွာ ပါဝင္မယ့္ ဝန္ႀကီး ဌာန ေတြနဲ႔ ဝန္ႀကီး အေရ အတြက္ ကို မတ္လ ၁၇ ရက္ေန႔က ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္ မွာ သမၼတ ဦးထင္ေက်ာ္ က တင္ၿပ ခဲ့ပါတယ္။

အရင္က ဝန္ႀကီးဌာန ၃၆ ခု ရွိခဲ့ၿပီး အစိုးရသစ္ လက္ထက္မွာေတာ့ ဝန္ႀကီးဌာန ၂၁ ခု နဲ႔ ေလ်ာ့ခ် ဖြဲ႕စည္းမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္မွာ အဆိုျပဳ တင္ျပရာမွာေတာ့ ဝန္ႀကီးဌာနေတြကို လုံး၀ ဖ်က္သိမ္းလိုက္တယ္ဆိုတာမ်ိဳးထက္ တျခားဌာနေတြေအာက္မွာ ပူးေပါင္း လိုက္တာမ်ိဳး ျဖစ္ပါတယ္။

အရင္ဝန္ႀကီးဌာန (၃၆)ခုထဲမွာပါတဲ့ နိုင္ငံျခားေရး ပညာေရး က်န္းမာေရး ျပန္ၾကားေရး စတဲ့ ဝန္ႀကီးဌာန ေတြက ဆက္လက္ ထားရွိမွာပါ။

သမဝါယမဝန္ႀကီးဌာန၊ အားကစားဝန္ႀကီးဌာန၊ သတၳဳတြင္းဝန္ႀကီးဌာန၊ ရထားပို႔ေဆာင္ေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ သိပၸံႏွင့္ နည္းပညာဝန္ႀကီးဌာန ဌာန (၁၀)ခု ကို တျခား ဝန္ႀကီးဌာနေတြ ေအာက္ မွာ ထည့္သြင္းထားပါတယ္။

သမဝါယမ ဝန္ႀကီးဌာနဆိုရင္ စီးပြားေရးနဲ႔ ကူးသန္း ေရာင္းဝယ္ေရးဝန္ႀကီးဌာန ေအာက္ကို ဦးစီးဌာန အေနနဲ႔ ေရာက္သြားမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

ဒီလို ဝန္ႀကီးဌာန တစ္ခုလုံးကို ျဖဳတ္ဖို႔ လိုအပ္သလားဆိုတာနဲ႔ ပတ္သက္လို႔ သမဝါယမ ဝန္ႀကီးဌာနက ဒုတိယ အျမဲတန္းအတြင္းဝန္ ဦးေဇာ္မ်ိဳးက အစိုးရသစ္ကို တာဝန္ လႊဲေျပာင္းရာမွာ ကူညီ သြားမယ္လို႔ ေျပာပါတယ္။

လက္ရွိမွာ ဝန္ထမ္းေပါင္း (၃၃၀၀) ေက်ာ္ ရွိေနတဲ့ အားကစား ဝန္ႀကီး ဌာန ကို က်န္းမာေရးဝန္ႀကီးဌာန ဆီမွာ ပူးေပါင္း လုပ္ငန္းေတြ ဆက္လက္လုပ္ေဆာင္ရမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

အားကစား ဝန္ႀကီးဌာန အျမဲတန္း အတြင္းဝန္ ဦးေဇာ္ဟိန္းက အားကစား ဆိုတဲ့ နာမည္ ေပ်ာက္သြားခဲ့ၿပီး နိုင္ငံတကာ အားကစား အဖြဲ႕ေတြ နဲ႔ ဆက္သြယ္ရာမွာ အခက္အခဲေတြ ျဖစ္နိုင္မယ္လို႔ ယူဆ ေၾကာင္း ေျပာပါတယ္။

သတၱဳတြင္း ဝန္ႀကီးဌာန ဆိုရင္ သံယာဇာတ နဲ႔ သဘာဝပတ္ဝန္းက်င္ ထိန္းသိမ္းေရး ဝန္ႀကီးဌာန နဲ႔ ပူးေပါင္းမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

သတၱဳတြင္းဝန္ႀကီးဌာန အေနနဲ႔ ကေတာ့ လုပ္ငန္း ေတြ ပုံမွန္ ေဆာင္ရြက္ေနၿပီး ညႊန္ၾကားခ်က္ အတိုင္းဝန္ႀကီးဌာနကို ပူးေပါင္း ေဆာင္ရြက္သြားမယ္လို႔ အျမဲတမ္းအတြင္းဝန္ ဦးေဌးေအာင္ ေျပာပါတယ္။

BBC Burmese
http://www.bbc.com/burmese
Share on Google Plus

About Editor

This is a short description in the author block about the author. You edit it by entering text in the "Biographical Info" field in the user admin panel.
    Blogger Comment
    Facebook Comment

0 comments:

Post a Comment